會展業(yè)在我國是一個新行業(yè)，以前高校是沒有這個專業(yè)的。但近幾年，國內(nèi)已有幾十所大學開設了會展專業(yè)。目前，全國推出的相關證書至少已有10多種，上海地區(qū)較有影響的有3種：1.上海緊缺人才培訓工程“會展策劃與實務”崗位資格證書；2.從美國引進的“注冊會展經(jīng)理”培訓認證體系；3.勞動保障部門推出的“會展策劃師”新職業(yè)。那么，是不是求職者考出證書后就能成為搶手的會展人才呢？華東師范大學繼續(xù)教育學院副院長陳建國講了一件真實的事情：一名求職者帶著證書去應聘一家會展企業(yè)，面試官經(jīng)過考察后發(fā)現(xiàn)他根本不具備從事會展業(yè)的素質(zhì)和能力，因而發(fā)出質(zhì)疑：“證書沒有用！”
上海市會展行業(yè)協(xié)會副會長王明明也表示，會展行業(yè)沒有職業(yè)準入的限制，不像有些行業(yè)一定要有執(zhí)業(yè)資格才可入行，會展企業(yè)是不會太看重證書的。這說明會展業(yè)證書的含金量還不高，相比其他學歷和證書，會展用人單位更看重的是素質(zhì)。王明明認為，“會展人才的特點是高智商、高風險和高報酬，對此一定要有清醒的認識。”但高智商不等于高學歷。王明明指出，擁有本科或研究生學歷的畢業(yè)生，至少需要有8至10年的磨礪，才有可能成為成熟的會展策劃和管理人才。而高層次會展人才與在會展現(xiàn)場敲敲打打的搭建人員有很大區(qū)別，如優(yōu)秀的同聲傳譯人才，目前國內(nèi)可謂鳳毛麟角；各種高層次的會展策劃人才、廣告創(chuàng)意人才和場館管理人才，都需要有高智商，否則是難以勝任工作的。
陳建國認為，培訓和考證如果過熱問題還不是很大，因為市場會進行調(diào)節(jié)。含金量高的證書會得到市場的認可，含金量低的證書會逐步退出市場。通過市場競爭，沙里淘金，生存下來的才是經(jīng)得起市場檢驗的證書。王明明也認為：會展業(yè)是一個綜合性的行業(yè)，涉及到的專業(yè)非常之多。如果只是籠統(tǒng)地講會展人才，有可能會誤人子弟，如有的學校開了會展設計專業(yè)，而會展設計這個概念太寬泛了。其實，不同行業(yè)需要的會展人才是完全不同的，能做汽車展的就不一定能做模具展，關鍵要具備行業(yè)知識。會展行業(yè)最需要懂行業(yè)知識的人才。比方國內(nèi)博物館去國外舉辦青銅器展覽，如何為這些國寶投保是一個大問題，這時就要依靠保險人才了。一些學校把專業(yè)鎖定在會展上，反而可能限制學生的就業(yè)選擇范圍；而專業(yè)設置過于寬泛，不利于學生掌握真正有用的知識。
來源：互聯(lián)網(wǎng)
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